露珍怡（Jennifer Polyxeni Bloomfiel）女士於2021年2月1日接任澳洲駐台代表，嫻熟中文、日語、希臘語、法語、西班牙語、義大利語和波斯語，於近期即將卸任的她，更用流利的台語錄製了一段告別影片，感謝台灣帶給她豐富多元的體驗，期待未來有緣再會，展現對台灣的支持及友誼。下文為兩篇分享文字整理，分別是露珍怡女士2022年受邀出席「SEMICON Taiwan 2022國際半導體展」以「發掘女性領導力」為題的分享，以及2023年露珍怡女士在國際婦女節午宴致詞，針對國際婦女節主題「數位包容力：以創新與科技促進性別平等」，呼籲當局關注數位落差導致的性別問題。
2022年「SEMICON Taiwan 2022國際半導體展」致詞中，露珍怡女士提及「SEMI國際半導體產業協會」全球總裁暨執行長阿吉特·瑪諾查（Ajit Manocha）的觀點，指出半導體產業未來持續繁榮的兩大關鍵挑戰是：「人才」與「永續力」，這也是全世界邁向綠色永續時，需要共同面對的重要課題。其中，如澳洲經濟學家暨澳洲智庫「格拉頓研究所」（Grattan Institute）執行長的丹妮爾·伍德（Danielle Wood），以及澳洲女性事務部長所言，女性勞動力蘊含著巨大的潛力，而透過教育可以創造個人經濟機會、協助打破性別障礙、提升女性參與，讓女性扮演關鍵角色，多元勞動力將讓我們表現更好；若想要啟動新的成長機會以確保未來的繁榮，需賦予所有人充分參與社會和經濟中各種職業的權力。因為根據統計，在澳洲念大學的女性只有9%選擇STEM科系，然而選擇學習STEM的男性卻超過三分之一，造成這種不對等現象背後的根本原因很複雜，但在科技產業文化上充斥著性別刻板印象，STEM產業多半由男性主導，導致性騷擾等問題的風險。澳洲政府正努力在不同層面具體改善，包括支持年輕女性賦權計畫、解決組織與結構性不平等的問題，以及提升STEM就業機會與女性楷模的能見度，另外，澳洲也有「女性在STEM大使」（Ambassador for Women in STEM）的設置，向澳洲各界宣傳並動員，吸引、留住及促進女孩與年輕女性投入STEM領域學習或工作，並提供資源以確保家長、教育工作者、同儕和職場可打造永續、平等的未來。
同樣的，2023年露珍怡女士在國際婦女節午宴致詞中，除了再次強調性別平等的重要性，更呼籲關注數位落差導致貧富落差不斷擴大的問題，還有包含在數位空間確保婦女與女孩權利的重要性，並解決因資通訊技術引發的網路性別暴力問題。因為根據「經濟合作與發展組織」數據顯示，全球女性上網人數比男性少約2.5億；「聯合國婦女署」也指出，過去10年中將女性排除在數位世界之外的現象，已對這些國家造成1兆美元的GDP損失。露珍怡女士說，我們需要給予婦女信心，改變可能加深性別歧視或是將女性排除在外的文化、職場與社會規範及行為。教育一直是關鍵，能賦權婦女及女孩，鼓勵她們投入STEM教育與職業，也是確保習得技術的管道，提升數位技能與素養，是縮小性別數位落差的關鍵。另外，澳洲政府也有許多措施來創造性別平等的環境，包含前述的性別平權大使以外，也推出了澳洲首份《性別平權國家戰略》，並要求「澳洲國際援助計畫」80%的投資需用於有效地應對性別平等問題，而且澳洲也是全世界唯三設有「國家家庭暴力委員會」以及「網路安全委員會」的國家組織，同時也是「打擊網路性別騷擾與侵害行動全球合作夥伴關係」的創始成員國，甚至立法要求雇用超過100人以上的企業必需在「職場性別平等機構」的網站上公開其性別薪資差距的數據，以縮小薪資上的性別落差。
然而，不論是澳洲或者是台灣，我們還是有很長的路要走。
露珍怡女士認為，台灣是全球半導體與資通訊科技產業的重鎮，也有領先全球的女性立法委員與地方首長比例，以及有更多女性在商界及各領域擔任領導職位，因此台灣不僅與澳洲在產業上有緊密的交流，也在共同培養未來所需的多元平等、高技能全球勞動力，帶動關鍵產業的發展上，維持最密切的夥伴關係。澳台情誼，將讓我們攜手努力，迎向更美好的未來！
最後，2023年露珍怡女士引用澳洲首席科學家的一段話：「面對迫切的全球挑戰，我們需要結合最棒的頭腦一起努力，專注於解決這些挑戰。但若少了世界一半人口提供想法，我們便無法提出最佳的解決方案。科學是一個很棒的職業，女性有能力在此領域做出巨大貢獻，並為我們的世界帶來進步與改變。」
-
本文整理的演講原文：
1.澳洲代表露珍怡出席「SEMICON Taiwan 2022 展望新世代人才培育論壇 – 半導體女力講座」致詞
https://australia.org.tw/tpeichinese/remarks_2022SEMICONTW_women_leadership.html
2.澳洲代表露珍怡2023國際婦女節午宴致詞
https://australia.org.tw/tpeichinese/IWD2023_remarks.html
