機構工程師

2017.01.15   Elle | 機構工程師
刊載於專欄 一日
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我每天大概六點半起床,因為住在離公司很近的地方,時間足夠悠閒地吃完早餐再去公司,不到八點就開始工作。

我在外商公司擔任機構工程師,負責的產品主要是大型家電,在機體開發初期主要工作就是畫圖,也就是3D模型、2D工程圖、鈑金加工圖還有組合圖等等(常用軟體為SOLIDWORKS和AutoCAD)。畫圖的時間總是過得很快,常常修修改改就是一天,除了確認零件的加工性、組裝性,更需考慮能否與相關產品共用。與畫圖相關的工作還有各種數位文件作業與系統維護,像是材料選擇或是製造流程的安排與維護也都是設計人員(包含機構工程師、電子工程師與軟體工程師)的工作。另外,開發流程中的所有文件撰寫、開會與成本計算(時間成本、材料成本與人事成本)也都是設計的工作。此外,與政府申請各項認證資料與能力檢測,也都是設計與品保人員共同維護與申請。

若是在產品開發中期,機體在試驗的時候,我的時間就會被切割,需要在試驗室與辦公室間來來去去,對應機體在試驗過程中出現的任何問題。開發設計的階段,我需要與外單位開會確認目前機體狀況有無需要修正的地方,不能只有設計端的觀點,資材、製造、品保還有服務單位都會一同參與,往往會議一開就是兩、三個小時,事前準備資料、事後對應各單位提出的問題去對應修改,都是我日常的工作。

我們中午只有不到一小時的休息時間,為了備戰下午的工作,吃飯往往都很迅速地吃完,馬上閉上眼給自己活動一早上的腦袋好好停頓休息。小憩後緊接著重複著相同內容的工作。在傳統外商,在基層工作能力好、效率高與準時下班不能劃上等號,因此晚上加班還是必要的,常態下班時間約七點半。

在外商的工作氣氛與其他公司不太一樣,基本上除了工作上的交流,並沒有其他互動關係。但是同年進入公司的同梯,在前兩年會有公司舉辦的教育訓練,增加同仁對公司的向心力與凝聚力,並藉由兩天一夜的活動可以與同梯更加認識,我這屆的同梯包含工廠與總公司、服務人員約70多位。在開發設計的辦公室大概有170人左右,約20位女性成員,但實際上的設計工程師(包含機械、電子與軟體三大區塊)只有10位,其他的人多為繪圖技術員或是一般庶務人員,整個工作環境的女性還是佔少數。

下班後,有時候會與朋友聚會,但為了維持健康的身體,我一週有三到四天會去健身房運動,熱身後開始重量訓練,每天就著重訓練一項大肌群,最後再搭配慢跑半小時,離開健身房往往已經十點多,回到家整理一下就躺上床,結束一天的生活。

1450 最後修改於 %2018.%03.%08
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